为进一步充实书记员队伍，确保各项检察工作质效，根据司法体制改革人员分类管理工作的需要，结合相关政策规定，我院于8月9日、10日举行了为期两天的聘任制书记员招录考试，28名符合职位要求并通过资格审查的应考人员展开激烈竞逐。
我院党组高度重视此次聘任制书记员考试工作，多次专门研究部署，成立了招聘考试领导小组，制定了详尽可行的工作方案，并抽调专业素质及政治素质过硬的的干警参与考务工作，明确分工安排，从公告、报名、审核以及命题、考试组织等各环节，全程贯彻“公平、公开、公正、竞争、择优”的原则，确保选拔出高素质的考生充实到书记员队伍。
本次考试由笔试、机试及面试构成，笔试采取闭卷答题方式进行，主要考察应聘者的法律基础知识、听写能力、文字表达能力及综合知识等；机试为实践操作，主要考察应聘者的电脑操作能力；面试采取结构化面试，主要考察应聘者语言表达能力、逻辑思维能力、岗位匹配性等。考试过程中，全体工作人员履职尽职，考场秩序井然，确保了考试公开、公平、公正、顺利进行。
在接下来的工作中，我院将进一步严格把关，认真筛选，做好聘任制书记员招聘后续工作，择优录取优秀书记员充实到一线办案部门，努力建设一支正规化、专业化、职业化的检察辅助人员队伍。
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